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全省人力资源和社会保障工作会议现场

　　映象网讯（记者 秦雯 文/图）全省城镇新增就业144.21万人，新增农村劳动力转移就业63万人, 失业人员再就业43.98万人……2017年省人社厅交出了一张优异的成绩单，新的一年，还有哪些举措？还会为居民带来哪些福利？

　　2月2日，河南人力资源社会保障工作会议在郑州召开。省人力资源社会保障厅厅长刘世伟同志作工作报告。

　　就业：完成城镇新增就业100万人

　　刘世伟表示，2018全力促进就业创业仍是工作重点。

　　全年完成城镇新增就业100万人，失业人员再就业25万人，就业困难人员实现就业8万人，发放创业担保贷款80亿元，城镇调查失业率和登记失业率分别控制在5.5%、4.5%以内。

　　把支持返乡下乡创业作为实施乡村振兴战略的重要抓手，新增发放返乡农民工创业担保贷款60亿元，开展返乡农民工培训和创业辅导15万人次，新增返乡下乡创业20万人。促进农村劳动力转移就业，新增转移就业50万人，确保建档立卡贫困人口中有劳动能力和就业愿望的劳动力实现就业。

　　社保：城乡居民基本医保补助标准提高到每人每年490元

　　社保方面，省人社厅2018将全面实施全民参保计划,努力实现户籍人口1.07亿人应保尽保。完善社会保障制度体系,调整城乡居民基本养老保险缴费档次和补贴标准;完善基本医疗保险制度，扩大门诊慢性病病种范围；提高农村贫困人口门诊慢性病和门诊重特大疾病保障水平。

　　加大失业保险援企稳岗力度，启动工伤保险基金省级统筹，进一步推进小微企业、个体工商户、农民工参加工伤保险工作。提高社会保障待遇水平，继续调整退休人员退休金,提高城乡居民基础养老金最低标准,城乡居民基本医保补助标准提高到每人每年490元。

　　服务：社保“一卡通”要发8600万张

　　为便民利民，省人社厅要进一步推进“互联网+人社”，加快人力资源社会保 障综合信息系统管理平台建设和金保工程二期项目立项。同时，社会保障“一卡通”，今年要累计发卡8600万张。

　　此外，12333电话咨询服务也会更加实效、精准，推进“放管服”改革，为群众提供便捷高效“一站式”服务。

　　重点推进

　　人才建设：研究出台聘任制公务员实施细则

　　全面贯彻落实《河南省职业培训条例》，开展各类职业技能培训300万人次以 上，培养高技能人才15万人左右。

　　为集聚培育各方面优秀人才，推行特聘研究员制度，开展中原基础研究领军人才选拔工作，实施“名校英才入豫"计划、“中原博士后创新人才支持计划”，加强杰出外籍科学家工作室等。

　　重点引智平台建设方面，要研究出台聘任制公务员实施细则，开展事业单位管 理岗位职员等级晋升试点工作，继续深化军转安置制度改革。

　　收入分配：提高一线劳动者报酬

　　在收入分配方面，要更加合理有序。

　　深化机关事业单位工资制度改革，扩大公立医院薪酬制度改革试点，完善高层次人才分配激励机制。深化企业工资收入分配制度改革，加强对工资集体协商的分类指导，完善国有企业薪酬管理。加强工资收入分配宏观调控，

　　此次会议透露，2018年要进一步完善最低工资保障制度，建立最低工资评估机 制，提高一线劳动者的劳动报酬。

　　劳动关系："一点举报投诉，全省联网受理"

　　针对拖欠农民工工资问题，2018要落实农民工工资保证金、农民工实名制管理 等各项长效制度，全面推行总承包企业直接代发工资的办法，从源头上预防和解决拖欠 农民工工资问题。

　　在推进劳动保障监察执法力度方面，实现“一点举报投诉，全省联网受理”。加强调解仲裁效能建设，完善劳动人事争议多元化解机制和制度体系建设。

　　此外，2018年全省要实施十个专项行动计划。重点围绕城镇新增就业100万人、新增外出务工人员返乡创业 20万人、提高农村贫困人口医疗保障水平、全民参保计划、贯彻落实《河南省职业培训 条例》、“名校英才入豫”——圆梦中原、中国·河南招才引智创新发展、人力资源服务 业发展、保障农民工工资支付——“治欠保支”、基层服务平台建设提升等十个方面的重点工作实施专项行动计划。