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河南2018年二季度人才报告:制造业需求旺 教育人才抢手

2018年07月19日07:23  来源:大河网-大河报

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  2018年第二季度用人单位所涉行业分布图

  图据2018年第二季度河南省人才市场分析报告

  □大河报·大河客户端记者张瞧

  昨日,2018年第二季度河南省人才市场分析报告出炉,工业经济持续向好,带动制造业岗位需求旺盛。此外,教育行业人才需求明显增多。二季度我省薪资集中在2600~3500元/月,平均薪资稳步提升。

  据了解,报告通过对省人才交流中心、省辖市人才中心、省直管县人才中心为主体的28个信息采集点的数据统计分析,共收集到有效样本数据23356个。

  制造业用工需求大教育行业涨幅明显

  二季度用人单位所涉行业中,制造业依然领跑,占比18.83%,工业经济持续向好,带动制造业岗位需求旺盛。

  教育行业人才需求明显增多,占比18.68%,环比上涨54.60%,包括学校、课外辅导、业余培训以及在线教育、网络直播课堂等均为就业市场释放大量就业岗位,无论师资力量还是课程推广等均有较大需求。一方面,目前我国社会对教育重视程度显著提高,教师待遇不断上涨,再加上家长重视中小学教育、高校扩招等因素影响,促使各类辅导班不断增加。另一方面,由于社会对学历、能力认可度提高,部分上班族平时也会参加培训课程,提升自身职场知识技能。同时,随着信息化技术的发展,“互联网+教育”已形成,网络在线教育发展势头良好。

  民营企业吸纳大量就业行政事业单位需求上升

  从第二季度用人单位性质分布来看,民营企业占比达八成以上,与上季度基本持平,依然是解决我省就业问题的主要途径。

  另外,行政事业单位需求明显增多,较上季度上升65.43%。因受之前机构改革编制类招考冻结的影响,事业单位、招教招考等工作暂停开展,直至今年5月、6月,行政事业单位开始恢复各类人员招聘(尤其是大批编制类教师招考陆续恢复进行),涉及范围较广、单位数量较多。

  机械类专业需求旺盛岗位数量供过于求

  从用人单位所需专业类型来看,机械类占到15.11%,需求量较大。随着近年来工程机械行业的复苏,机械类人才需求逐渐增多,就目前发展形势来看,机械制造业仍是我国相当长一段时间内人才需求十分旺盛的行业。而与此同时,机械类专业求职者人数却远低于岗位供应的数量,供过于求,机械制造业用人单位人员缺口明显。与国外相比,目前我国技术工人所占比例较低,尤其是高级技术从业人员更是少之又少。业内人士认为,专业、精细、深入仍是未来职业技术教育培养专业技能人才的必然方向。

  政策利好创新驱动对优质人才吸引力大

  就我省二季度求职人员学历层次分布来看,本科学历占比40.82%,硕士及博士则占比6.21%,高于去年同期。

  郑州市2018年首批高层次人才分类认定申报工作已于5月启动,相关高层次人才引进政策利好。近年来,我省高新技术产业不断壮大,优秀企业、高等院校、医院等均对高层次人才有较大需求。

文章关键词:人才需求;教育行业;用人单位;教育发展;教育人才 责编:彭向华
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