谋篇布局让人才创新为产业创新引擎_新闻频道

　　党的十八届五中全会提出：“坚持创新发展，必须把创新摆在国家发展全局的核心位置，不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新，让创新贯穿党和国家一切工作，让创新在全社会蔚然成风。”创新的事业必须由创新的人才来干，人才是创新的核心要素。习近平指出：“人是科技创新最关键的因素。创新的事业呼唤创新的人才。我国要在科技创新方面走在世界前列，必须在创新实践中发现人才、在创新活动中培育人才、在创新事业中凝聚人才。(4月17日央视网)

　　习近平指出：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭源泉，也是中华民族最鲜明的民族禀赋。”创新是事业的灵魂，在如今这样信息科技迅猛发展的时代，把握好人才，就是把握了核心。创新可以引领企业发展，创新可以带领国家进步。因此，国家才会把创新放在五大发展理念之首，足以证明创新对于国家、企业的重要性。

　　长期以来，科技界、产业界所讲的创新大多是指科技创新，殊不知，科技创新的前提是人才创新。任何产业的创新驱动都离不开人才。谁都明白人才是创新驱动关键。尤其在当今这样的时代，新产业、新空间、新事物的发展都需要人才的支持，人才是科技创新、推动发展的中坚力量和宝贵资源。

　　在社会主义建设的21世纪，在全面建成小康社会的实践中、在民族伟大复兴的进程中，我们党和国家的事业需要更多人才，因为因材施教，发现和用好人才，并让他们在国家战略发展中发挥大的作用。其实，任何一项工作归根结底都是人的工作，因此创新的事业离不开创新的人才。因此，中国要在科技创新方面走在世界前列，必须在创新实践中发现人才。

　　改革开放30多年来，经济迅速发展，虽然我们国家在一些方面取得领先成果，但是在一些关键领域，许多关键技术、核心技术依然受制于人，先导性战略高技术领域科技力量更是薄弱。我们需要承认事实，我国自主创新能力还不强，因此，强化人才创新也是一项长期必须持之以恒的工作。人才需求迫切，因此国家要在政策上有计划实施人才优先发展战略，培养造就创新型人才队伍，人才可以引进来，也可以在产品创新中培养，但是如何落实，如何在发展过程中，尊重人才，让人才可以在应有的范围内发挥用武之地，形成用人、惜人的社会大环境，让越来越多的人在科技、经济、文化和社会进步中起着关键支撑作用，为中国经济社会发展作出了重要贡献。(匡善华)